„Wie gewinnen wir die Männer für diese tieferen Veränderungen, wenn sie gleichzeitig befürchten müssen, liebgewonnene Privilegien und Identitäten aufzugeben?“ (Ralf Lange) Ich glaube über ihre…
Schön, dass Sie und Ihr Unternehmen an Kulturveränderung interessiert sind und neue Weichen stellen wollen
Wenn Sie nach dem Erkunden meiner Seiten und Angebote ein Bild davon haben, wie der Kulturwandel in Ihnen selbst und Ihrem Unternehmen durch meine Begleitung flankiert werden kann und Sie bereit sind, die Segel nach innen zu setzen, dann können wir beginnen, die Landkarte Ihrer Reiseroute zu schreiben und zu beschreiten.
Nutzen Sie mich als Coach, als Scout, als Facilitatorin und Inspiration, als Philosophin, Spiegel, Prozessbegleiterin, Sparringpartnerin und Expertin für Weiblichkeitsmanagement und neue Konstruktionen von Männlichkeit in der Gender-Balance Frage.
Bitte entnehmen Sie dieser Vita mehr über meinen Lebenslauf. (pdf Format).